Bussines Partner de RH

Analista HR Business Partner

GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS PARAGUAY

En Claro promovemos una cultura de respeto e igualdad de oportunidades. Seleccionamos a nuestros talentos basándonos en el valor que pueden agregar a nuestro negocio.  

Tu rol será: 

Ser referente para los líderes de la toda organización, gestionando la ejecución de los procesos de Recursos Humanos asegurando la correcta implementación de los procesos de cultura, desarrollo, capacitación, selección, entre otros con el fin de contribuir a la continuidad operativa y al cumplimiento de los objetivos de la organización a nivel regional.

Tus principales desafíos serán: 

• Diseñar e implementar procesos de Recursos Humanos en general, incluyendo Selección e Inducción, Capacitación, Desarrollo, Cultura, Clima Organizacional y RSE entre otros, agregando valor y asegurando los resultados para el negocio.
• Analizar indicadores de rotación y dotación, identificando causas y proponiendo planes de acción que contribuyan al desarrollo y la fidelización del talento a largo plazo.
• Desarrollar e implementar iniciativas que fortalezcan la marca empleadora, especialmente en perfiles comerciales, servicio al cliente, entre otros.
• Gestionar con los líderes necesidades que contribuyen al Plan de Capacitación, asegurando impacto en excelente desempeño y desarrollo de habilidades claves.
• Impulsar programas de Desarrollo de Talento y Liderazgo, acompañando a los líderes en la gestión de sus equipos.
• Implementar iniciativas y programas de Cultura Organizacional, promoviendo el compromiso y alineación con los valores de la compañía.
• Ser referente y hacer sinergia el equipo de Busines Parters, para lograr una mirada global del portafolio de herramientas para lo líderes de la organización, incluyendo interacción con nuestra casa Matriz en la región y en México.

Qué necesitamos de vos: 

• Experiencia previa de 2 años en posiciones de Generalista de Recursos Humanos.
• Egresado o estudiante de carreras como: Psicología, Administración y/o afines.
• Disponibilidad para realizar viajar al interior / exterior.
• Deseable registro de conducir categoría B.
• Conocimiento de herramientas microsoft. (Excel)
• Simplicidad en tu forma de pensar y hacer. 
• Vocación de servicio.

Que te ofrecemos? 

Una experiencia profesional integral y propuesta de valor con mirada 360 que permitirá crecer juntos en este camino de la gestión de Recursos Humanos.

Ser parte de una gerencia gestión más allá de los proceso de Recursos Humanos para aprender y desarrollar gestión e impacto en el negocio mismo, desde otras miradas y trabajo en equipo.

El puesto tiene sede en Asunción
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